Arbejdsmarked
Fire dages arbejdsuge – Københavns Kommune tester fleksible arbejdsuger
I Københavns Kommune har 14 arbejdspladser i seks af de syv forvaltninger valgt at deltage i forsøgsordningen med en fire dages arbejdsuge. Målet er at give de ansatte mulighed for at vælge flere sammenhængende fridage og bedre mulighed for at lade op til den kommende arbejdsuge. Der er ikke tale om kortere arbejdstid, da arbejdsugen i stedet komprimeres på de fire dage, ifølge DR.
I Københavns Kommune er det specielt i den personalegruppe, der arbejder med omsorg som man ønsker at forbedre arbejdsvilkårene. Forsøgsordningen med fleksible arbejdstider træder i kraft pr. 1. april 2024. Ved udgangen af året kan arbejdspladserne vælge at forlænge ordningen i 2025.
I både Esbjerg, Vejen og Odsherred kommune har man allerede testet den fleksible arbejdsuge som et middel til at tiltrække arbejdskraft.
Efterspørgslen af fleksible arbejdstider er en trend, der har bidt sig fast udtaler Janne Gleerup, der er arbejdslivsforsker og lektor ved Roskilde Universitet, ifølge DR. (News Øresund)
-
Danmark19. maj 2017
Greater Copenhagen ønsker at regeringerne undersøger en ny HH-forbindelse allerede i år
-
Erhverv08. oktober 2020
Ny liste over Danmarks 1.000 største virksomheder – Mærsk solid etter
-
Danmark06. september 2019
Dansk rejsekortautomater findes nu også på Triangeln og Hyllie station
-
Erhverv09. september 2022
Aldrig før er Danmarks største virksomheder vokset så hurtigt
-
Interviews14. januar 2021
PolyPeptide ønsker fortsat at vækste i Malmø – søger kemikere med flair for automation
-
Øresund01. juli 2020
Sådan fejredes Øresundsbroens 20-årsjubilæum: Lukas Graham-koncert på pylontop, digitale isgavekort til togrejsende og ny interesseorganisation for en Øresundsmetro
-
Danmark16. september 2019
Transportminister vil udrede togtrafik Helsingør og Kastrup, når Øresundstoget stopper trafikering af Kystbanen
-
Ugebrev14. juni 2021
Læs News Øresunds ugebrev 23