Kraftanstrengelser for at genstarte regionen, mulighederne for det fælles arbejdsmarked og samarbejdet under pandemien. Det blev drøftet torsdag eftermiddag med 70 repræsentanter fra Øresundsregionens erhvervsliv, den akademiske verden og den offentlige sektor på et netværksmøde på den svenske ambassade i København. Blandt talerne var Lars Gaardhøj, regionsrådsformand for Region Hovedstaden, og næstformand for Greater Copenhagen, og den svenske ambassadør i Danmark Charlotte Wrangberg og Vibeke Rovsing Lauritzen, Danmarks ambassadør i Stockholm.

Efter att förra årets fysiska möte ställts in på grund av pandemin var det under torsdagen återigen dags för Øresundsinstituttets årliga nätverksmöte på den svenska ambassaden i Köpenhamn. Traditionen trogen presenterade Øresundsinstituttets senioranalytiker Thea Wiborg årets upplaga av rapporten State of The Region, som kartlägger samarbetet över Öresund.

Lars Gaardhøj, Region Hovedstadens regionsrådsförman som i år även är ordförande för Greater Copenhagen Committee, var först ut av övriga talare. Han lyfte den aktuella arbetskraftsbristen inom både näringsliv och den offentliga sektorn som en stor utmaning, och menade att Öresundsintegrationen kan vara nyckeln för att lösa problemet.

De bägge ambassadörerna, Charlotte Wrangberg och Vibeke Rovsing Lauritzen, berättade om sitt täta samarbete under coronapandemin och vad de lärt sig kring betydelsen av kommunikation i krissituationer. De diskuterade även det ministermöte som hölls den 1 september. En arbetsgrupp för att säkra transit till Bornholm och Köpenhamns flygplats i Kastrup och en task force är två konkreta resultat från mötet.
– Dessutom diskuterades det om man ska påverka respektive finansdepartement att se över Öresundsavtalet. Det är svårt att säga hur lång tid det tar och hur komplicerat det kommer att bli, men det är en process som är igång i alla fall, sa Charlotte Wrangberg.

Mads Lebach, direktör för A. P. Møller-fonden var på plats för att berätta mer om fondens satsning på nordiskt samarbete. Efter sommaren utlyste fonden om ansökningar för olika projekt som syftade till att öka den nordiska samhörigheten och 111 ansökningar har nu kommit in.

BioInnovation Institutes (BII) Chief Business Officer Bobby Soni var sist ut av talarna. BII är en av Novo Nordisk Fondens senaste satsningar och fungerar som en inkubator för att omvandla akademins forskning till produkter inom life science. Bobbi Soni berättade att det är ett stort intresse från experter från hela världen att arbeta på BII och att de hittills lyckats bra med att omvandla forskning till internationellt konkurrenskraftiga bolag. Samtidigt efterfrågade han fler svenska grundare och forskare till BII framöver. (News Øresund)